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東旺集團2012年年中管理者培訓活動

發布時間:2013-05-17 11:15:11

 

    為落實人才強企戰略,加強員工隊伍建設,提高公司管理人員綜合素質。2012年7月21-22日,由公司人力資源部組織“東旺集團2012年年中管理者培訓活動”在公司培訓教室舉行。
    本次培訓為期兩天,由“名仕領袖學院” 余世維職業化講師培訓團的曲明遠老師和劉彩霞老師擔任此次培訓的講師,共有52名來自東旺集團各公司的骨干力量參加了本次培訓。培訓期間,曲明遠老師和劉彩霞老師用生動的語言講述了《做最有價值的人》、《管理者的執行力與溝通力》培訓課題。培訓現場,參訓人員情緒高漲,積極主動地與老師展開互動,并通過一系列案例、做游戲、講體會,寓教于樂、深入淺出的為大家講解了如何做最有價值的人及怎樣提高管理者的執行力與溝通力。讓大家明白:團隊精神也就是團結協作的精神,簡單來說就是大局意識、協作精神和服務精神的集中體現。只要我們有一顆滾燙的愛心,形成一個良好的團隊,才能提高企業的凝聚力與競爭力。
  7月22日,培訓活動圓滿結束,經過兩天的培訓,取得了良好的培訓效果,上課期間學員們積極配合,踴躍發言,從根本上扭轉了員工懶惰、不負責任、互相推諉等不良習慣,增強團隊協作意識,實現優勢互補,發揮積極協同效應.受訓員工紛紛表示:本次培訓在思想上受到了很大的啟發,思維上得到了極大的鍛煉,為提升管理能力和執行力與溝通力打下了良好的基礎。

 

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